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SUMMARY:Qualifizierung zum Betrieblichen Pflege-Guide NRW
DESCRIPTION:Jeder zehnte Angestellte in Deutschland pflegt neben der Arbeit einen engen Angehörigen. Die Vereinbarkeit von Pflege und Beruf ist damit auch für Unternehmen eine Herausforderung\, die bereits heute erhebliche Teile der Belegschaft betrifft und in Zukunft an Bedeutung gewinnen wird. \nKostenlose Fortbildung zum Betrieblichen Pflege-Guide NRW \nMontag\, 2. September 2024\, 14 bis 16.30 Uhr | Digitale Einführungsveranstaltung | Ursula Bolg\, Irmgard Neuß\n \nDienstag\, 3. September 2024\, 9 bis 16.30 Uhr | Seminartag 1 | FBS Rheine | Irmgard Neuß \nMittwoch\, 4. September 2024\, 9 bis 16.30 Uhr | Seminartag 2 | FBS Rheine | Ursula Bolg \nKursleiterinnen: Irmgard Neuß (Dülmen) und Ursula Bolg (Münster) \nDas Seminar qualifiziert Mitarbeitende in Betrieben und Verwaltung als Wegweiser in akuten oder dauerhaften Pflegesituationen. Beim Betrieblichen Pflege-Guide liegen die Informationen über betriebliche Angebote und externe Beratungsstellen gebündelt vor. Er ist mit den Problemen von pflegenden Angehörigen vertraut und kann den betroffenen Mitarbeiter unter anderem mit Hilfe des betrieblichen Pflegekoffers kompetent und effektiv unterstützen. Dabei führt der Pflege-Guide keine Pflegeberatung durch. Sein Auftrag ist es\, dem Ratsuchenden in seiner schwierigen Lebenslage durch Informationen eine Orientierung zu geben und in seiner Guide-Funktion an die zuständigen Ansprechpartner innerhalb und außerhalb des Betriebes zu vermitteln. \nSeminarinhalte \n\nVom Helfen zum Pflegen – typische Belastungen von pflegenden Angehörigen\nGesetzliche Regelungen zur Vereinbarkeit von Pflege und Beruf\nLeistungen der Pflegeversicherung und Finanzierung der Pflege\nTragfähige Pflegearrangements – Arbeiten mit Fallbeispielen\nRolle des Pflege-Guides im Unternehmen\nStärkung der kommunikativen Fähigkeiten und der Beratungskompetenz\nStrategien für die Rolle des Pflege-Guides in einer pflegesensiblen/ lebensphasengerechten Unternehmenskultur\nImplementierung des Betrieblichen Pflege-Guides in das Gesundheitsmanagement und die Personalpolitik des Unternehmens\n\nAnmeldungen und weitere Informationen unter https://berufundpflege-nrw.de/anmeldung-pflege-guide \nDie kostenlosen Schulungen zum Pflege-Guide sind ein Angebot der AOK NordWest in Zusammenarbeit mit den Familienbildungsstätten in Bocholt\, Dülmen und Rheine sowie den Wirtschaftsförderungen im Münsterland im Rahmen einer Initiative des Landes NRW zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege.
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SUMMARY:Unternehmensnachfolge: Spagat zwischen Emotionen\, Erwartungen und Finanzen erfolgreich meistern
DESCRIPTION:Die Übergabe eines Unternehmens an die nächste Generation ist ein bedeutender Meilenstein für das Unternehmen\, aber auch für die Unternehmerin und den Unternehmer selbst. Entsprechend viele Emotionen sind im Spiel\, aber auch vermeintlich nüchterne Fakten. Wie Übergebende und Übernehmende diesen Spagat meistern können und was für sie in den einzelnen Bereichen wichtig ist\, zeigen wir mit zwei Experten-Inputs bei unserer Veranstaltung zur Unternehmensnachfolge in Kooperation mit der WFG für den Kreis Borken: \nWertfindung im Rahmen einer rechtzeitig geplanten Unternehmensnachfolge: Es gibt nicht den einen „richtigen“ Unternehmenswert \nEin zentraler Aspekt des Nachfolgeprozesses ist die Bewertung des Unternehmens. Dabei ist es wichtig zu verstehen\, dass der Wert eines Unternehmens nicht objektiv festgelegt werden kann. Verschiedene Faktoren wie Marktbedingungen\, individuelle Zielsetzungen oder die finanziellen Mittel der Interessentin oder des Interessenten führen dazu\, dass unterschiedliche Personen das gleiche Unternehmen unterschiedlich bewerten. \nFür die Verkäuferin oder den Verkäufer ist es entscheidend\, sich dieser Bandbreite an möglichen Bewertungen bewusst zu sein\, um Missverständnisse zu vermeiden. Eine rechtzeitige und strategische Vorbereitung kann helfen\, den Verkaufsprozess reibungsloser zu gestalten und die Chancen zu erhöhen\, eine geeignete Nachfolge zu finden\, die das Unternehmen erfolgreich weiterführt. \nWorauf es bei der Bewertung ankommt und wie eine erfolgreiche Nachfolge gelingen kann\, erläutern Christian Ketteler und Christoph Höing\,  Partner der HKP Hidding Ketteler und Partner Unternehmensberatung\, in ihrem praxisorientieren Vortrag. \nNachfolge innerhalb der Familie: Vom Unternehmerkind zur Unternehmerin/zum Unternehmer \nEine Unternehmensnachfolge innerhalb der Familie ist mit besonderen Herausforderungen\, Erwartungen und Chancen verbunden. Claudia Hoffmann spricht darüber\, wie wichtig es ist\, sich der eigenen Motivationen und Fähigkeiten bewusst zu werden\, um den Übergang in die Geschäftsführung erfolgreich zu meistern. \nClaudia Hoffmann ist Mentorin und Expertin für Unternehmensnachfolge in Unternehmerfamilien. Aus eigener Erfahrung kennt sie die speziellen Herausforderungen und emotionalen Aspekte dieser Aufgabe. Sie unterstützt Menschen dabei\, ihre sozialen und persönlichen Kompetenzen zu entwickeln und eine klare Positionierung zu finden. \nDie Veranstaltung beginnt um 17 Uhr. Ankommen bei Kaffee und Kuchen um 16.30 Uhr. \nAnmeldungen über den unten stehenden Button.
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