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SUMMARY:Neue Wege für KMU gegen den Fachkräftemangel: Digitalisierung und Tech-Trends
DESCRIPTION:Die Digitalisierung und Automatisierung von Prozessen bietet viele Ansatzmöglichkeiten\, um dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken und das bestehende Personal zu entlasten. Mit unserer Veranstaltung „Neue Wege für KMU gegen den Fachkräftemangel“ in Kooperation mit der WFG für den Kreis Borken möchten wir Unternehmen einladen\, zu schauen und gemeinsam mit uns zu diskutieren\, wie Fachkräfte durch den Einsatz von künstlicher Intelligenz\, Automatisierung und Digitalisierung effektiv entlastet werden können. Darüber hinaus geht es um die Frage\, wie technische Optionen genutzt werden können\, um die wachsenden Lücken zu füllen\, die durch den demografisch bedingten Mangel an Fach- und Arbeitskräften entstehen. \nWir stellen aktuelle Tech-Trends und bereits erprobte Praktiken vor – und laden zum Austausch mit anderen Unternehmen ein. \nDAS PROGRAMM \nab 12.30 Uhr | Eintreffen der Teilnehmerinnen und Teilnehmer \n13 Uhr | Begrüßung \n13.05 Uhr | Impulsvortrag: Fachkraft gesucht – KI gefunden? Zum möglichen Einsatz künstlicher Intelligenz bei Fachkräftemangel | Paula Risius\, Institut der Deutschen Wirtschaft Köln e.V. \nDie Expertin blickt dabei unter anderem auf die Beschäftigungseffekte\, die durch Künstliche Intelligenz zu erwarten sind\, und erläutert\, bei welchen Arbeiten die Fachkräfte entlastet werden können\, um sich anderen Aufgaben zu widmen. Zudem geht es um Schulungen für Mitarbeitende und den Abbau von Vorbehalten und Ängsten. \n13.45 Uhr | Session-Runde zu den Themen-Clustern Tech-Trends und Fachkräfte \nDie Sessions richten den Fokus auf einzelne technische Lösungen und die Frage\, welches Potential diese Lösungen bieten\, um Prozesse zu optimieren und/oder Produktivität zu erhalten bzw. zu erhöhen – vor allem dann\, wenn notwendiges Personal nicht verfügbar ist. Die Sessions bieten kompakte Fachimpulse zum jeweiligen Schwerpunktthema sowie praxisnahe Erfahrungsberichte von Unternehmen der Region. \nSession 1: Chance Automatisierung: mehr Effizienz\, weniger Arbeitstrott \n\nFachimpuls kompakt: Mit SAM (Strukturierte Automatisierungs-Methode) Automatisierungspotentiale erkennen und nutzen | Christopher Langner (Westfälische Hochschule)/Bernd Liesbrock (WFG)\nPraxis:\n\nEntlastung bei körperlicher Arbeit durch Exoskelette | Lars Erwin (Ernsting´s family GmbH & Co.KG\, Coesfeld)/ Jan Rupprich (Hunic GmbH)\nService-Roboter für die Gastronomie und Pflege | Robert Frohnert (Sedico GmbH & Co.KG\, Coesfeld)\n\n\n\n  \nNetzwerkpause | Austausch mit den Referenten bei Kaffee & Snacks \n  \nSession 2: Chance KI – Chatbots boosten Wissens- und Informationsmanagement \n\nFachimpuls kompakt: Moderne Chatbots und deren Potentiale für den Mittelstand | Sascha Rose (Mittelstand-Digital Zentrum Lingen.Münster.Osnabrück)\nPraxis:\n\nChatbot im Kundenservice | Fabio Röhrich (Medicos Kosmetik GmbH & Co. KG\, Münster)\nVon Daten zu Dialogen: Chatbots als intelligente Assistenten im Dokumentenmanagement | Lucas Kettelake (HK Consulting GmbH\, Dülmen)\n\n\n\n  \nNetzwerkpause | Austausch mit den Referenten bei Kaffee & Snacks \n  \nSession 3: Chance Augmented und Virtual Reality: Neue Räume schaffen für Kooperation\, Training und Weiterbildung \n\nFachimpuls kompakt: Tech-Trend Augmented and Virtual Reality: Betriebliche Nutzungsszenarien | Natan Azabal (Fernuni Hagen/Forschungsschwerpunkt Arbeit- Bildung-Digitalisierung)\nPraxis:\n\nHoloLens in der Antriebstechnik – Spielerei oder Mehrwert? | Sebastian Kock (AS Drives & Services GmbH\, Reken)\nAugmented Reality als Bindeglied zwischen Mensch\, Raum und Information in der industriellen Produktion | Carlo Feldmann (NFT automates GmbH\, Ibbenbüren)\n\n\n\n  \n16.30 Uhr | Abschluss im Plenum und Netzwerken bei Imbiss und Getränken \n17 Uhr | Ende der Veranstaltung \nAnmeldungen über den unten stehenden Button.
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