Wie gelingt die erfolgreiche Zusammenarbeit mit Microsoft 365 im Unternehmensalltag wirklich? Welche Veränderungen entstehen im Team, welche Herausforderungen treten auf und welche Best Practices haben sich bewährt? In diesem praxisnahen Workshop am Freitag, 12. Juni 2026, erhalten Unternehmen einen authentischen Einblick in den Einsatz von Microsoft 365 in der täglichen Zusammenarbeit. David Hericks, Geschäftsführer der Deermann Zaunsysteme GmbH, berichtet offen […]

Die neue EU-Maschinenverordnung und der Cyber Resilience Act (CRA) stellen Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau vor neue Herausforderungen. Insbesondere die steigenden Anforderungen an Cybersecurity werfen viele Fragen zur praktischen Umsetzung, zu Verantwortlichkeiten und zur Integration in bestehende Prozesse auf. Deshalb laden wir am Donnerstag, 18. Juni 2026, bei der JOEST GmbH in Dülmen zu einer Austauschveranstaltung […]

Wie entwickeln sich erfolgreiche Geschäftsmodelle heute – und welche Chancen ergeben sich daraus für die Unternehmen? Darum geht es beim gwc.chancenforum 2026 am 18. Juni 2026. Die Netzwerkveranstaltung verbindet neue Impulse und praxisnahe Einblicke. Der Fokus liegt in diesem Jahr auf E-Commerce und Marketing. Ein Highlight des Abends ist der praxisnahe Impuls der Firma Kawentsmann aus […]

Die steuerliche Forschungszulage bietet Unternehmen die Möglichkeit, ihre Aktivitäten im Bereich Forschung und Entwicklung fördern zu lassen – rückwirkend, projektunabhängig und unabhängig vom Unternehmenserfolg. In unserer individuellen 1:1-Sprechstunde am deutschlandweiten Digitaltag erklärt  Dr. Jan Raack, Geschäftsführer der InnoCoding GmbH und Experte für das Forschungszulagengesetz (FZulG), wie die Zulage funktioniert, welche Projekte in Frage kommen und wie Unternehmen die Förderung beantragen. Was erwartet die Teilnehmenden?   Was […]

Die Vereinbarkeit von Beruf und Pflege ist eine Herausforderung, die heute viele Beschäftigte und Betriebe betrifft und in Zukunft – bedingt durch den demographischen Wandel – deutlich an Bedeutung gewinnen wird. Betriebliche Pflege-Guides übernehmen schon heute in vielen Unternehmen die Rolle einer Vertrauensperson und eines ersten Wegweisers und unterstützen pflegende Beschäftigte aktiv und persönlich bei […]

Die KI-Verordnung (KI-VO) bringt neue rechtliche Verpflichtungen für Unternehmen mit sich – insbesondere in Bezug auf Schulungs- und Kompetenzanforderungen im Umgang mit Künstlicher Intelligenz. Artikel 4 der Verordnung verpflichtet Organisationen sicherzustellen, dass Mitarbeitende über angemessene KI-Kompetenzen im Umgang mit KI-Systemen verfügen. Kompetenz wird als die Fähigkeit definiert, KI-Systeme sachkundig einzusetzen und sich der Chancen, Risiken […]